Bez posla 58,5 odsto mladih

06/09/2008 0

U većini slučajeva mladi u BiH se zapošljavaju kao konobari,
trgovci, prosvjetni radnici ili zanatlije, a stopa nezaposlenosti osoba
između 16 i 30 godina je 58,5 odsto i četvorostruko je veća nego u
zemljama Evropske unije.


Ove podatke objavila je Komisija za koordinaciju pitanja mladih Savjeta
ministara BiH, nakon što je sprovela istraživanje "Analiza položaja
mladih i omladinskog sektora u BiH".

Istraživanje je pokazalo da svaka četvrta mlada osoba radi posao koji
se u potpunosti razlikuje od onog za koji su se školovali, a svaka peta
zaposlena mlada osoba nema ugovor s poslodavcem.
"Mlade osobe sa radnim iskustvom u prosjeku dvije trećine radnog staža
provedu kao prijavljeni, a jednu trećinu kao neprijavljeni uposlenici",
navela je Komisija za koordinaciju pitanja mladih BiH.

Oni su takođe istakli da obično protekne gotovo godinu dana od
završetka škole ili studija do prvog zaposlenja. Devedeset pet odsto
mladih se izjasnilo da u BiH pri zapošljavanju postoji praksa
podmićivanja, a svaka druga đevojka smatra da se prema ženama vrši
diskriminacija na tržištu rada.

Dvadesetpetogodišnji Vojislav Đukić iz Banjaluke kaže da iza sebe ima
skoro pet godina radnog iskustva, ali na papiru nema ni dana.
"Još kao student radio sam na raznim poslovima, od konobara do
administrativnih poslova, ali sve je to bilo honorarno i bez ikakvih
ugovora. Prije dvije godine završio sam fakultet ali još tragam za
poslom u svojoj struci", kazao je Đukić, diplomirani profesor
geografije.

Miroslav Vukajlović, direktor Agencije za posredovanje pri
zapošljavanju "Spektar", kazao je da mladi uvijek imaju prednost pri
zapošljavanju u odnosu na one starije od 35 godina. Međutim, istakao
je, da je jedan od problema odnos mladih prema poslu.
"Postoji veliki procenat mladih koji neće da rade i taj procenat raste iz dana u dan", rekao je Vukajlović.
Kada je riječ o radu na crno, on smatra da je to nešto što se godinama "njeguje" u BiH, i da ne postoji želja da se on suzbije.

U Komisiji za koordinaciju pitanja mladih BiH upozoravaju da je
nezaposlenost mladih najveći problem s kojim se BiH trenutno suočava,
te da politike zapošljavanja moraju osigurati podršku mladima od
završetka školovanja do njihovog zapošljavanja ili ih zaštititi u
slučaju nezaposlenosti. Sezonski rad za studente i učenike iz BiH za vrijeme
ljetne sezone nude se privremeni i povremeni poslovi uglavnom u
ugostiteljstvu i to pretežno u susjednim zemljama, kazala je Nermana
Ajanović-Hajdarpašić, voditelj marketinga u Agenciji za zapošljavanje
"Posao.ba".

"Ove godine je Crna Gora tražila veliki broj sezonskih radnika iz BiH.
Studente traže i kao hostese na sajmovima, u promotivnim uličnim
akcijama i šoping centrima, na festivalima, anketare u agencijama za
istraživanje tržišta, tajne kupce i slično", navela je Ajanovićeva.
Tamara Marković, projekt menadžer u Agenciji za posredovanje pri
zapošljavanju "Spektar", kazala je da tokom ljeta uglavnom traže
radnike za Crnogorsko primorje i to za poslove kuvara, konobara,
spremačica i čistačica. Studenti do sezonskih poslova dolaze uglavnom
preko studentskih servisa, a za učenike se rijetko nude
poslovi.

izvor.nezavisne novine 

Ostavite komentar »